CHAIRMAN STORY

50年の経営経験から辿り着いた
真理の経営

経営の灯火を、次世代へ繋ぐために。
会長 古川益一が歩んできた経営人生と、その中で見出した経営の本質。

MESSAGE FROM EXPERIENCE

半世紀の経営経験を経て、
いま伝えたいことがあります

昭和49年の創業以来、会長 古川益一は半世紀にわたり経営の世界に身を置いてきました。
その歩みは、決して成功だけで語れるものではありません。

多くの試練、迷い、決断、そして経営者としての責任。
その一つひとつと向き合う中で辿り着いた確信が、目先の利益を追う技術ではない、
普遍的な世の道理に基づいた「真理の経営」です。

このページでは、経営の樹を育てる会がなぜ生まれたのか、
そして会長が次世代へ伝えたい経営の本質について紹介します。

会長古川益一の50年の経営経験と真理の経営ストーリー

※会長写真・講演風景・経営の歩みを表す画像に差し替え予定

WHY NOW?

なぜ今、新たな一歩を踏み出すのか

経営の樹を育てる会が新たな歩みを始めた背景には、
多くの経営者が将来への希望を失いかけている現実があります。

売上、資金繰り、人材、借入、家族への責任、社員の生活。
経営者は、外からは見えにくい重荷を一人で抱えながら、日々の判断を迫られています。

だからこそ、経営者が進むべき道を見失ったときに立ち返れる、
揺るぎない経営の拠り所が必要です。
その拠り所となるものが、会長が半世紀の経験から見出した「真理の経営」です。

REALIZATION

効率や利己だけでは、経営は続かない

01

目先の利益だけでは限界がある

経営には利益が必要です。しかし、利益だけを目的にすると、人の心や信頼、会社の土台が弱くなってしまうことがあります。

02

経営者は孤独な判断を迫られる

経営者は、社員や家族を守る責任を背負いながら、誰にも相談できない決断を重ねることがあります。

03

必要なのは、経営の拠り所

時代や環境が変わっても揺らがない、世の道理に基づいた経営の原理原則を持つことが大切です。

TRUE MANAGEMENT

辿り着いた答えは、真理の経営でした

真理の経営とは、単なる経営ノウハウや一時的なテクニックではありません。
世の中の仕組み、人の心、善意、調和、陰陽の道理に基づいて、
経営を根本から見つめ直す考え方です。

経営は、本来夢に満ち溢れたものです。
自らの能力や運命を世のために活かし、人のために尽くし、
社員や関係者とともに歩み、事業を通じて社会に貢献していく営みです。

会長が50年の経営経験を経て伝えたいのは、
経営者が不安に呑まれるのではなく、真理を学び、流れに乗り、
安心して経営人生を歩める道があるということです。

真理の経営を次世代へ伝える会長メッセージのイメージ

※真理の経営・会長メッセージ・講演風景の画像に差し替え予定

GOODWILL WAVE

善意総和波動経営は、
生き方そのものでもあります

会長が提唱する善意総和波動経営システムは、
単なるビジネス手法ではありません。
人々の善意を味方とし、自然の摂理と調和する生き方そのものです。

経営者の志が社員の善意を引き出し、社員の善意がお客様に伝わり、
お客様の信頼が会社を支え、社会へ良い波が広がっていく。

その善意の循環こそが、会社を健全に育て、
経営者が孤独な戦いから抜け出す力になると考えています。

MISSION

経営の灯火を、次世代へ繋ぐ

経営の樹を育てる会の夢と目標は、真の経営を学んだ若者たちが、
迷いなく夢を描けるようになることです。

そして、すべての経営者が安心して経営人生を歩めること。
志を同じくする同志が講師となり、経営者の輪を広め、
未来を照らし続けることです。

本会は、知識を詰め込む場所ではありません。
共に経営の真理を体現し、善意のネットワークを構築するための学びの場です。

MESSAGE

経営に希望を取り戻すために

01. 経営は学ぶことができます

経営は感覚や経験だけに頼るものではなく、原理原則に沿って学び、磨いていくことができます。

02. 経営は夢に満ち溢れたものです

会社を通じて人に喜ばれ、社員や関係者とともに成長し、社会に貢献できる営みです。

03. 真理を学べば、不安は安心へ変わります

世の道理に基づいた経営の軸を持つことで、経営者は流れに呑まれず、流れに乗る力を得られます。

04. 共に学び、共に広めていく仲間が必要です

真理の経営を一人で抱えるのではなく、同志と共に学び、善意の輪を社会へ広げていきます。

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